Должностная инструкция младшего фармацевта [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Младший фармацевт относится к категории специалистов со средним профессиональным образованием.

1.2. На должность младшего фармацевта назначается лицо, имеющее в зависимости от разряда оплаты:

- среднее фармацевтическое образование без предъявления требований к стажу работы;

- среднее фармацевтическое образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.

1.3. Младший фармацевт назначается на должность и освобождается от нее главным врачом (директором) учреждения и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.4. Младший фармацевт должен знать:

- основы организации фармацевтической службы;

- основные нормативные правовые акты по вопросам фармации;

- номенклатуру лекарственных трав и медицинских изделий;

- законодательство о труде и охране труда;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;

- [вписать нужное].

2. Должностные обязанности

Младший фармацевт:

2.1. Осуществляет отпуск предметов санитарии и гигиены, ухода за больными, других медицинских изделий, лекарственных трав.

2.2. Обеспечивает хранение и контроль за сроками годности лекарственных трав и медицинских изделий.

2.3. Принимает участие в приемке, размещении и фасовке товаров, используя необходимое оборудование и соблюдая правила техники безопасности и охраны труда.

2.4. Проводит санитарно-просветительную и информационную работу по вопросам использования медицинских изделий.

2.5. [Вписать нужное].

3. Права

Младший фармацевт имеет право:

3.1. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководства предложения по вопросам своей деятельности.

3.2. Получать от специалистов учреждения информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.3. Требовать от руководства учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Младший фармацевт несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.4. [Вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]