Должностная инструкция
начальника отдела лесного хозяйства

[наименование организации]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Начальник отдела лесного хозяйства относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с нее приказом руководителя.

1.2. На должность начальника отдела лесного хозяйства назначается лицо с высшим профессиональным образованием по специальности лесное и садово-парковое хозяйство и стаж работы по специальности - не менее трех лет.

1.3. Начальник отдела лесного хозяйства подотчетен [наименование должности руководителя].

1.4. Во время отсутствия начальника отдела лесного хозяйства его должностные обязанности выполняет заместитель, назначаемый в установленном порядке, который несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.

1.5. В своей деятельности начальника отдела лесного хозяйства руководствуется:

- законодательными и нормативными документами в области использования, охраны и защиты лесного фонда и воспроизводства лесов;

- методическими материалами, касающимися деятельности лесного хозяйства;

- учредительными документами лесного хозяйства;

- правилами трудового распорядка;

- настоящей должностной инструкцией.

1.6. Директор охотничьего хозяйства должен знать:

- нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность лесного хозяйства и определяющие направления развития соответствующей отрасли;

- методические материалы, касающиеся деятельности лесного хозяйства;

- организационно-экономические аспекты ведения и развития лесохозяйственной деятельности;

- профиль, специализацию и особенности структуры лесного хозяйства;

- порядок составления и согласования бизнес-планов;

- рыночные методы управления лесным хозяйством;

- порядок заключения и исполнения хозяйственных договоров;

- конъюнктуру рынка;

- научно-технические достижения и передовой производственный опыт в соответствующей отрасли;

- порядок управления экономикой и финансами лесного хозяйства;

- налоговое, трудовое и экологическое законодательство.

2. Должностные обязанности

Начальник отдела лесного хозяйства:

2.1. Обеспечивает осуществление государственной социально-экономической политики в подведомственной сфере использования, охраны и защиты лесного фонда и воспроизводства лесов.

2.2. Участвует в разработке и реализации единой государственной политики в сфере лесного хозяйства, совершенствовании механизмов и форм управления лесами в целях обеспечения сохранения их биологического разнообразия и повышения их потенциала.

2.3. Обеспечивает соблюдение лесного законодательства, пресечение и предотвращение его нарушения на землях лесного фонда на подведомственной территории.

2.4. Разрабатывает и осуществляет в установленном законодательством порядке меры по сохранению средообразующих, водоохранных, санитарно-гигиенических, оздоровительных и иных полезных функций лесов.

2.5. Осуществляет лесной надзор (лесную охрану) и пожарный надзор в лесах на землях лесного фонда на подведомственной территории.

2.6. Организует сбор и предоставление гражданам и юридическим лицам в установленном порядке информации о лесах.

2.7. Осуществляет в установленном порядке согласование технологических, санитарных и других мероприятий, проводимых гражданами и юридическими лицами при осуществлении ими деятельности, которая может оказать или оказывает негативное воздействие на состояние лесов.

2.8. Обеспечивает проведение лесного надзора (лесной охраны) и пожарного надзора в лесах на землях лесного фонда на подведомственной территории по соблюдению гражданами и юридическими лицами лесного законодательства Российской Федерации.

2.9. Обеспечивает рациональное, непрерывное и неистощительное лесопользование, охрану, защиту лесного фонда и воспроизводство лесов на землях лесного фонда на подведомственной территории.

2.10. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Начальник отдела лесного хозяйства имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.2. Представлять интересы [организации/предприятия/учреждения].

3.3. Знакомиться с проектами решений руководителя [организации/предприятия/учреждения], касающихся деятельности отдела лесного хозяйства.

3.4. Вносить предложения по улучшению деятельности отдела лесного хозяйства.

3.5. Вносить представления о назначении, перемещении, увольнении, предложения о поощрении отличившихся работников отдела лесного хозяйства, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

3.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.7. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех (отдельных) структурных подразделений.

3.8. Получать от руководителей (специалистов) структурных подразделений [организации/предприятия/учреждение] информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

3.9. Требовать от руководителя [организации/предприятия/учреждения] оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.

3.10. Принимать решения в рамках своей компетенции.

3.11. Докладывать руководителю [организации/предприятия/учреждения] обо всех выявленных нарушениях и недостатках, связанных с выполняемой работой.

3.12. Повышать свою квалификацию.

3.13. [Иные права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации].

4. Ответственность

Начальник отдела лесного хозяйства несет ответственность:

4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия]

[подпись]

[число, месяц, год]